Masterclass

De kracht van de volwassen dialoog

met De Aandachtsladder®

Ja ik meld me aan voor deze masterclass

Een dag vol inzicht, herkenning en praktische handvatten

Waarom deze Masterclass?

Soms blijft een gesprek hangen in aannames, spanning of stiltes.
We bedoelen het goed, maar raken elkaar kwijt tussen ruis, regels en routine.
Juist dan maakt De Aandachtsladder® zichtbaar wat er écht speelt.

In deze eendaagse masterclass leer je hoe je dit model inzet als gesprekskompas.
Je ontdekt hoe je gedrag bespreekbaar maakt, richting brengt in lastige gesprekken
en ruimte creëert voor groei, veiligheid en herstel.

De Aandachtsladder® helpt je om niet harder te werken, maar met meer aandacht te kijken.

In één dag leer je spanning ombuigen naar verbinding en volwassen werkrelaties versterken.

Methodisch handelen

Met De Aandachtsladder® ontdek je een krachtig gespreksmodel om spanningen bespreekbaar te maken en te voorkomen dat ze vastlopen.
In één dag leer je de dialoog verdiepen, volwassen werkrelaties bevorderen en bijdragen aan een gezonde werkcultuur.

De Aandachtsladder® helpt professionals om hun handelen te verdiepen en te structureren.
Het model maakt zichtbaar wat er speelt in gedrag en samenwerking, en biedt een herkenbaar kader om het goede gesprek te voeren – ook als het schuurt of stilvalt.

Door te werken met De Aandachtsladder® leren deelnemers systematisch te observeren, duiden en interveniëren: van ruis naar richting, van richting naar ruimte.
Ze brengen spanning of weerstand in beeld, vertalen dit naar gedrag en kiezen bewust voor passende interventies.

Zo verbindt De Aandachtsladder® reflectie en actie: van inzicht naar doen.
Het stimuleert zelfreflectie, eigenaarschap en consistentie in professioneel gedrag.
Daarmee versterkt het het methodisch handelen – zowel in individuele gesprekken als binnen teams en organisaties.



Wees welkom als...

  • je vertrouwenspersoon bent en de dialoog wilt verdiepen

  • je als HR-professional werkt aan sociale veiligheid en werkcultuur

  • je coach of loopbaanbegeleider bent en spanningen bespreekbaar wilt maken

  • je bedrijfsmaatschappelijk werker bent en nieuwe tools zoekt

  • je leidinggevende bent en het échte gesprek wilt voeren

  • of wanneer je preventie adviseur bent of een aanverwante functie hebt

De masterclass is praktisch en toegankelijk voor professionals met MBO+ tot HBO werk- en denkniveau.
Je hoeft geen voorkennis te hebben – alleen de bereidheid om met aandacht te luisteren en te oefenen.


Wat je ontdekt

    • De drie gedragszones herkennen: Ruis – Richting – Ruimte

    • Spanning en ruis bespreekbaar maken zonder oordeel

    • De volwassen dialoog voeren over gedrag, inzetbaarheid en vertrouwen

    • De Aandachtsladder® gebruiken als gespreks- en reflectiemodel

    • Je eigen communicatiestijl herkennen en versterken

Praktisch en helder

  • Je kiest bij het afrekenen zelf een vrijdag waarop je wilt komen.

  • Locatie: Uitgerust voor Zaken – een warme en inspirerende plek in Heerenveen

  • Tijd: 10:00 – 16:00 uur

  • Kleine groep: minimaal 8 - maximaal 12 deelnemers

  • Prijs: €475,- p.p. (excl. btw)

  • Inclusief verzorgde lunch en materialen 


Een setting die uitnodigt tot échte gesprekken. Menselijk. Veilig. Verbindend.

Incompany op onze locatie is mogelijk bij meerdere deelnemers uit één organisatie.

Wat je krijgt

  • Een inspirerende praktijkdag van 09.30 – 16.30 uur

  • Het werkboek De Aandachtsladder® – Van ruis naar richting naar ruimte

  • Kaartenset “Laat het niet etteren. Doe wat!” ter ondersteuning van gesprekken

  • Toegang tot de community Ambassadeurs van Aandacht

  • Bewijs van deelname (6 PE-punten, LVV-accreditatie in aanvraag)

  • En nieuwe contacten met andere bevlogen professionals 


PE punten?

De accreditatie voor PE-punten bij de Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV) is momenteel in aanvraag.
Zodra de accreditatie officieel is toegekend, worden het aantal PE-punten en registratienummer automatisch toegevoegd.

De merkregistratie van De Aandachtsladder® is eveneens in aanvraag bij het Benelux-Bureau voor de Intellectuele Eigendom (BOIP).
Deze registratie bevestigt de unieke, door Maaike de Haan ontwikkelde methodiek binnen Aandachttogo.


Na deze dag

Kijk je met andere ogen naar gedrag, spanning en samenwerking.
Je hebt geleerd hoe je het goede gesprek voert – niet door te overtuigen, maar door met aandacht te luisteren, te spiegelen en richting te geven.
Je weet hoe je met behulp van De Aandachtsladder® ruis kunt herkennen, bespreekbaar maken en omzetten in dialoog.

Je neemt mee:

  • meer zelfvertrouwen in het voeren van lastige gesprekken;

  • een duidelijk kader om sociale veiligheid bespreekbaar te maken;

  • praktische tools om gedrag en samenwerking te duiden en te begeleiden;

  • nieuwe taal en bewustzijn om de spanning te verzachten en volwassenheid te versterken.

De masterclass geeft lucht, richting en hernieuwde energie.
Je vertrekt met meer rust in je hoofd, meer verbinding met jezelf en concrete handvatten om op de werkvloer verschil te maken – zonder drama, mét aandacht.

Reserveer je plek 

Reserveer je plek

  • Klik op ‘Inschrijven’

  • Kies jouw voorkeursvrijdag bij het afrekenen

  • Ontvang direct een bevestiging

  • Kom zoals je bent – en laat het niet etteren

Doe wat. Met aandacht.
Voor jezelf. Voor de ander. Voor de werkcultuur waarin je wilt floreren.


Resultaat van De Aandachtsladder® 

Voor organisaties

Elke organisatie streeft naar een veilige, volwassen en betrokken werkcultuur —
maar in de praktijk lopen gesprekken vaak vast in ruis, aannames of angst.
De Aandachtsladder® maakt zichtbaar wat er gebeurt in die onzichtbare ruimte tussen mensen.

Het model helpt om spanningen vroegtijdig te herkennen en bespreekbaar te maken,
voordat ze leiden tot gedoe, verzuim, klachten of vertrek.

Door met De Aandachtsladder® te werken:

  • ontstaat meer openheid in teams over wat echt speelt;

  • leren medewerkers gedrag duiden in plaats van oordelen;

  • krijgen leidinggevenden houvast in lastige gesprekken over functioneren, inzetbaarheid of samenwerking;

  • neemt de psychologische veiligheid aantoonbaar toe;

  • en ontstaat er minder verzuim en meer veerkracht in het team.

De Aandachtsladder® geeft taal aan gedrag en biedt een praktisch handelingsperspectief: hoe breng je een team van spanning naar vertrouwen, van vermijding naar volwassenheid.

Voor organisaties betekent dat:

  • minder energieverlies door misverstanden en onuitgesproken spanningen;

  • beter samenwerkende teams;

  • meer eigenaarschap bij medewerkers;

  • en een gezondere, sociaal veilige werkcultuur die past binnen het Arbo- en PSA-kader.

Voor jou als professional

Voor professionals biedt De Aandachtsladder® een manier om:

  • gedrag en emoties te duiden in gesprekken, zonder te vervallen in analyse of oordeel;

  • spanning of weerstand te vertalen naar constructieve actie;

  • de dialoog te verdiepen en echt contact te maken;

  • meer rust en helderheid te ervaren in je rol als vertrouwenspersoon, coach of leidinggevende.

Je ontwikkelt niet alleen nieuwe vaardigheden, maar versterkt ook je professionele identiteit, zelfvertrouwen en methodisch handelen.

Kort samengevat

Van ruis naar richting

De Aandachtsladder® maakt zichtbaar wat er onder de oppervlakte speelt.
Het helpt teams en leidinggevenden om spanningen vroegtijdig te herkennen en bespreekbaar te maken, voordat ze leiden tot misverstanden, verzuim of uitval.
Zo ontstaat meer openheid, vertrouwen en eigenaarschap binnen de werkcultuur.

Van gesprek naar gedrag

In plaats van eindeloze overleggen over wat er misgaat, brengt De Aandachtsladder® focus op gedrag en interactie.
Het biedt een gemeenschappelijke taal om te duiden, te reflecteren en samen stappen te zetten.
Teams leren om feedback te geven, grenzen te bespreken en volwassen werkrelaties te onderhouden.

Van spanning naar ruimte

De Aandachtsladder® geeft richting én handelingsperspectief.
Het ondersteunt leiders, HR, vertrouwenspersonen en preventie adviseurs om sociale veiligheid concreet te maken en beleid tot leven te brengen.


Het resultaat? Minder ruis, meer rust en een werkklimaat waarin mensen met aandacht kunnen groeien.


De Aandachtsladder® maakt gedrag bespreekbaar, inzichtelijk en zet aan tot actie.

FAQ

Hoe groot is de groep tijdens de training?

De groep is bewust klein gehouden: maximaal 12 deelnemers. Zo is er veel persoonlijke aandacht en ruimte om te oefenen.

Wat zit er inbegrepen bij de prijs?

In de prijs van €475,- excl. btw zit:
– deelname aan de volledige training,
– het werkboek De Aandachtsladder®,
– de kaartenset “Laat het niet etteren. Doe wat!”,
– toegang tot de community Ambassadeurs van Aandacht,
– koffie, thee en een verzorgde lunch,
– en na afloop een bewijs van deelname of certificaat (afhankelijk van de training).
Er zijn geen verborgen kosten of extra materialen nodig.

Waar vindt de training plaats?

Op een inspirerende trainingslocatie in Heerenveen, centraal gelegen en goed bereikbaar.

Is de masterclass geaccrediteerd voor PE-punten?

De accreditatie bij de Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV) is momenteel in aanvraag.
Zodra de goedkeuring binnen is, worden de PE-punten automatisch toegekend aan deelnemers. Je ontvangt dan het officiële certificaat met PE-registratie.

Je ontvangt in ieder geval altijd een bewijs van deelname.
Dit bewijs kun je ook bij je eigen beroepsvereniging (bijvoorbeeld Noloc, BPSW, Registerplein of LVSC) ter beoordeling voorleggen voor eventuele erkenning van nascholingsuren.

Is De Aandachtsladder® een geregistreerde methode?

Ja, De Aandachtsladder® is een eigen ontwikkeld gedrags- en reflectiemodel van Aandachttogo. De merkregistratie is momenteel in aanvraag bij het Benelux-Bureau voor de Intellectuele Eigendom (BOIP) en wordt binnenkort officieel toegekend.